“六个必须坚持”充分彰显马克思主义哲学同中国哲学的汇通与融合:坚持人民至上,体现中国哲学民本思想与马克思主义人民立场的汇通;坚持自信自立,体现中国哲学自强不息的人生观与马克思主义矢志为民的人生观的汇通;坚持守正创新,体现中国哲学革故鼎新发展观与马克思主义与时俱进发展观念的汇通;坚持问题导向,体现中国哲学强调知行合一和马克思主义哲学注重现实社会批判的实践观点的汇通;坚持系统观念,体现中国哲学整体思维与马克思主义系统思维的汇通;坚持胸怀天下,体现中国哲学天下情怀与马克思主义世界历史观念的汇通。
中新社台北5月9日电 台湾人力资源机构9日发布最新调查,受访台湾女性中有46.9%认为暂离职场后再就业“颇为困难”,38.3%表示“相当吃力”,8%认为“几乎没有机会”,对此持乐观态度的仅占6.8%。
综合台湾《经济日报》、联合新闻网等媒体报道,1111人力银行当天公布的“女性就业压力调查”显示,56.3%的受访者再就业时面临“工时太长无法兼顾家庭”的困境,50.3%指出“企业主拒绝中高龄求职者”。
调查还发现,回到职场后,女性平均需要2.8个月磨合期,以重新适应工作。
此外,受访的已婚职业女性认为,台湾职场环境友善程度低,调查以1至10分为范围,54.7%选择5分以下,平均分为4.4。
1111人力银行公关经理曾仲葳分析,台湾多数家庭视女性为幼儿主要照顾者,因此在职场上,女性会因孩子突发状况临时请假,可能影响绩效考核,久而久之形成女性婚后无法专注事业的刻板印象,进一步造成两性薪资差距。
对于能够产生幸福感的职场条件,调查显示,台湾女性上班族较在意年终奖或分红、同事相处气氛、弹性工时和就业培训情况等。
该机构当天发布的这份调查采用立意抽样,有效问卷1306份,调查时间为4月16日至5月7日。(完) 【编辑:唐炜妮】
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